任职要求：
1、协助部门经理及本部门销售人员制作合同、订单；
2、对销售产品进行下单、跟单、发货的工作进行协调管理；
3、负责协助标书的编辑、制做、打印、封装、邮寄；
4、各类统计报表的制做、数据统计汇总；
5、做好领导安排的其他工作。


福利待遇：
1、无责底薪+绩效工资+奖金+全勤奖+交通补助
2、员工年底分红、年终奖金、月度、季度奖金、年度涨薪、季度优秀员工奖励
3、丰富的部门活动（集体出游、各项体育活动、员工聚餐、生日party、司日会）
4、员工关怀：提供午餐、住宿、父母津贴、过节费、防暑降温用品、结婚或生娃大礼包、
六一儿童节礼物，给你*人性化关怀
5、各种带薪假期（病假、年假、婚假、产假、丧假、陪产假等）
6、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
7、清晰的职业规划：完善的入职、行业、专业、职业技能提升培训和合理的晋升机制
8、良好的发展平台+健全的规章制度+良好的企业文化


岗位要求
1、沟通与表达能力良好，普通话标准；服务意识强；
2、沟通能力强，具备应变能力，踏实肯干，做事认真细致；
3、熟练操作OFFICE办公软件，有一定文字处理能力，熟识办公设备的使用；
4、责任心强，积极主动，严谨细致、效率高，能够承受有压力的工作；